LinkedIn ako brána k novým kariérnym príležitostiam
Sociálna sieť LinkedIn je naším každodenným kolbiskom. Väčšinu kandidátov nachádzame a kontaktujeme práve cez túto platformu. Vnímame teda kvalitný LinkedIn profil ako kľúčový prostriedok na to, aby kandidát headhuntera zaujal.
Profesionálna profilová fotografia a pozadie
Profilová fotografia
-
Vyberte si portrétovú fotografiu s neutrálnym pozadím.
-
Fotografiu udržujte čo najaktuálnejšiu.
-
Vyvarujte sa fotiek z „rodinných grilovačiek“ – zvoľte reprezentatívne oblečenie, pózu a prostredie
Pozadie v záhlaví profilu
-
Využite tento priestor na posilnenie vlastnej značky.
-
Môžete sem dať napríklad ilustračný obrázok súvisiaci s vašim odborom, prípadne vlastnú grafiku s vašim mottom či ponukou služieb.
Výstižný headline (nadpis)
-
Headline sa zobrazuje hneď pod vašim menom a je jednou z prvých vecí, ktoré headhunter vidí.
-
Popíšte tu krátko, čo robíte, v čom vynikáte, akú pozíciu zastávate alebo akú hľadáte.
-
Pridajte kľúčové slová relevantné pre daný odbor (napríklad názov technológie, pozície, odboru).
-
Často tu vidíme rôzna motta a životná filozofia – rozhodne sú tu vhodnejšie informácie priamo spojené s Vašim profesným zameraním (viď príklad)
Príklad: „Data Analyst | Python & R Expert | Zlepšovanie firemných procesov pomocou dát“
Súhrn (About / O mne)
Štruktúra
- Prvý odsek by mal jasne popisovať, kto ste a čím sa zaoberáte.
- V ďalších odsekoch môžete vyzdvihnúť svoje silné stránky, pracovné úspechy a kariérne ciele.
-
Buďte osobní a autentickí
- Ľudia (a najmä headhuntery) zaujmú príbehy, nie len odrážky faktov.
- Odpovedzte si na otázku, čo je vašou profesionálnou vášňou a akými hodnotami sa riadite. Tu sa už môžete dotknúť aj rôznych štýlov či smerov napríklad riadenia ľudí a podobne.
Kľúčové slová
- Zobrazenie Vášho profilu pri vyhľadávaní určite podporí, ak do súhrnu pridáte relevantné kľúčové slová (technológie, softvérové nástroje, zručnosti, odborné zameranie…).
Detailné pracovné skúsenosti
Popis pozícií
- Pri každej pozícii uveďte jasný popis zodpovedností, úspechov a pridanej hodnoty, ktorú ste firme priniesli.
- Doplňte konkrétne výsledky, ideálne vyjadrené číslami alebo percentami (napr. „Zvýšil som konverziu o 30 % počas 6 mesiacov“).
- Snažte sa pri zadávaní novej pracovnej skúsenosti vyhľadať oficiálnu stránku Vášho zamestnávateľa na LinkedIn (ak nejakú má).
Relevantné projekty
- Uveďte konkrétne projekty, na ktorých ste pracovali, ich ciele a váš podiel na úspechu.
- Ak máte k dispozícii odkazy na výsledky alebo prezentácie, pripojte ich.
Nezabudnite na kľúčové slová
- Rovnako ako v nadpise a súhrne, aj do popisu pracovných skúseností vkladajte relevantné heslá, aby vás systém ľahko vyhľadal.
Vzdelanie a certifikácia
- Vypíšte dosiahnuté vzdelanie a certifikácie, ktoré môžu podčiarknuť vašu odbornú spôsobilosť.
- Vždy je dobré okrem školy a obdobia uviesť aj odbor/zameranie štúdia.
- Nebojte sa uviesť aj krátke kurzy a školenia, pokiaľ sú relevantné.
- LinkedIn umožňuje pridávať vybrané kurzy (napr. LinkedIn Learning) priamo do profilu – využite to pre ukážku vašej proaktivity.
Zručnosti (Skills) a odporúčania (Endorsements)
-
Výber hlavných zručností
-
V zozname zručností uprednostnite tie, ktoré sú pre vašu prácu a cieľovú pozíciu najdôležitejšie.
-
Pridajte niekoľko všeobecných soft skills, ale nezahlcujte profil nepodstatnými položkami (napríklad jazykové zručnosti majú na profile samostatný oddiel).
-
-
Endorsements od kolegov
-
Požiadajte svojich kolegov, aby vám potvrdili vybrané zručnosti.
-
Čím viac endorsementov na kľúčové zručnosti, tým väčšia dôveryhodnosť pre headhuntera.
-
Odporúčania (Recommendations)
- Požiadajte o odporúčanie od bývalých nadriadených, kolegov či klientov.
- Odporúčania sú výborným spôsobom, ako ukázať, že máte kvalitné referencie a ľudia s vami radi spolupracujú.
- Vyberajte ľudí, ktorí vás dobre poznajú a môžu vypichnúť vaše silné stránky a konkrétne úspechy.
Aktivita a budovanie siete
-
Komunita a obsah
-
Zdieľajte zaujímavé články, novinky z odboru, komentujte príspevky ostatných.
-
Aktívnym prístupom budete viac vidieť – LinkedIn algoritmus uprednostňuje užívateľov, ktorí tvoria alebo zdieľajú obsah.
-
Vhodné je občas zverejniť vlastný odborný príspevok, napríklad krátku prípadovú štúdiu.
-
-
Nadväzovanie spojenia
-
Ide o jednu z najdôležitejších aktivít na sieti LinkedIn – exponenciálne si tak môžete zlepšiť dosah a viditeľnosť Vášho profilu.
-
Posielajte žiadosti o spojenie ľuďom z vášho odboru, prípadne headhunterom, s krátkym osobným odkazom.
-
Využívajte networkingové akcie, konferencie či meetupy na nadviazanie nových kontaktov, ktoré potom prepojte cez LinkedIn.
-
-
Skupiny na LinkedIn
-
Pridajte sa do skupín relevantných pre váš odbor či špecializáciu.
-
Diskutujte, zdieľajte užitočné informácie a rozširujte svoju sieť kontaktov.
-
Jazykové mutácie
-
Ak pôsobíte v medzinárodnom prostredí alebo chcete rozšíriť svoje možnosti aj do zahraničia, použite funkciu „Pridať profil v inom jazyku“.
-
Profil v angličtine (prípadne inom jazyku) vám pomôže byť lepšie vyhľadateľný aj pre zahraničných recruiterov.
Pravidelná aktualizácia profilu
LinkedIn profil nie je „jednorazový“ projekt. Držte krok s vašim profesijným vývojom:
-
Pridávajte nové úspechy, projekty a výsledky.
-
Upravujte zručnosti, ak sa mení vaše zameranie.
-
Aktualizujte životopisné údaje (napr. ak zmeníte zamestnanie alebo získate novú certifikáciu).
-
Nie je vzácnosťou, že používatelia zabudnú ukončiť predošlú pracovnú skúsenosť – pozície naskrz celou kariérou sa teda zobrazujú ako aktívne.